Rebondir avec le CSP : “ce dispositif prend tout son sens dans cette période de crise”
Depuis 2011, les licenciés économiques des entreprises de moins de 1 000 salariés peuvent bénéficier d’un contrat de sécurisation professionnelle (CSP). Fin juin, les partenaires sociaux ont décidé de le reconduire jusqu’en 2023. L’occasion de dresser un bilan de ce dispositif et de parler des enjeux posés par la crise, avec le président et la vice-présidente de l’Unédic.