New York vote une loi pour évaluer les biais des IA utilisées pour le recrutement

New York vote une loi pour évaluer les biais des IA utilisées pour le recrutement

Le Conseil municipal de New York a adopté le 11 novembre un projet de loi pour contrôler les biais des Intelligences artificielles (IA) utilisés au cours du processus de recrutement. Une préoccupation également intégrée au projet de règlement européen sur l’IA. La réalité des biais de l’IA Le phénomène est désormais largement connu, beaucoup d’IA […]

Lire la suite sur siecledigital.fr